労働施策総合推進法に基づく中途採用比率
2021年度 |
2022年度 |
2023年度 |
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|---|---|---|---|
| 正規雇用労働者の 中途採用比率 |
19% |
23% |
27% |
公表日：2024年4月1日
募集職種・要項
１．システムエンジニア
| 業務内容 | ・都市銀行業務システム、地方銀行業務システム（勘定系・情報系/オン・オフ） ・保険業務システム（照会系、情報分析・統計処理系など) ・各種企業・団体向け人事給与・財務会計システム、売上管理システム ・医療、介護システム ・行政システム |
|---|---|
| 応募資格 | 何らかのシステム開発経験がある方 年齢 ： 不問 学歴 ： 高卒以上 |
| スキル |
以下の経験をお持ちの方歓迎 ・Javaなどを利用したWeb・オープン系のスキル・COBOLなどを利用した汎用機系のスキル ・金融、医療、介護、行政などの業務知識、スキル ・大型プロジェクトの経験 |
| 勤務地 | 東京事業本部、大阪支社、中国支社、九州支社、松本事業本部のいずれか |
２．ソリューション営業
| 業務内容 | 金融、医療・介護、行政、一般企業など幅広い分野で、既存のお客様 への業務効率化ソリューションの提案や相談依頼を中心とした対応 ・お客様のニーズに沿ったシステムやパッケージソフトの考案と提案 ・SEやITコーディネーターと連携した対応 ・取引先メーカーや協力会社との交渉や調整 など |
|---|---|
| 応募資格 | 営業経験がある方 年齢 ： 不問 学歴 ： 高卒以上 |
| スキル |
以下の経験をお持ちの方歓迎 ・ＩＴ関連の営業経験のある方 |
| 勤務地 | 東京事業本部、大阪支社、中国支社、九州支社、松本事業本部のいずれか |
３．管理部門スタッフ
| 業務内容 | ・総務部門 総務全般、受注、発注、委託に関する業務 ・財務部門 決算および経理事務全般に関する業務 ・人事部門 採用、教育、人事および労務に関する業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 総務、財務、人事いずれかの業務経験がある方 年齢 ： 不問 学歴 ： 高卒以上 |
| 勤務地 | 本社 |
共通の勤務条件
| 勤務地 | 募集職種・要項のとおり（プロジェクト都合による出張・勤務場所異動あり） |
|---|---|
| 勤務時間 |
標準勤務時間 8：40～17：40 ※在宅勤務制度あり ※プロジェクト・勤務場所により出退時間の変更あり ※育児・介護を理由とした短時間勤務制度あり |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土・日）、祝日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、転任赴任休暇、 生理休暇、産前産後休業、育児・介護休業、看護・介護休暇 他 |
| 給与 | 前職経験等を考慮のうえ、個別に決定 |
| 手当 | 地域手当(勤務地により異なる)、通勤手当、資格手当、超過勤務手当、家族手当、在宅通信光熱手当など |
| 賃金改定 | 年1回(7月) |
| 賞与 | 年2回（6・12月） |
| 福利厚生 |
社会保険・労働保険、財形貯蓄制度、退職金制度、住宅取得金利子補給制度、 定期健康診断、慶弔見舞金制度、企業型確定拠出年金制度、共済会、保養所・研修棟 など
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| 教育研修 |
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採用プロセス
応募
下記の応募ボタンから、または電話にて受付けます。
応募をいただきましたら、採用担当者からご連絡（電話またはメール）をさせていただきますので、
その指示に従って、下記書類をご提出ください。
応募をいただきましたら、採用担当者からご連絡（電話またはメール）をさせていただきますので、
その指示に従って、下記書類をご提出ください。
応募書類/履歴書（写真添付）、職務経歴書
書類審査
お送りいただいた資料により経験・スキルの審査を行います。
応募時期等の状況によっては、面接日当日に応募書類をお待ちいただく場合があります。
応募時期等の状況によっては、面接日当日に応募書類をお待ちいただく場合があります。
面接 <ＷＥＢ適性検査>
面接回数は基本的に２回です。一次面接までにＷＥＢ適性検査を受検していただきます。
一次面接（開発部門または営業部門担当者）
二次面接（役員）
採用内定
中途採用に関する問い合せ
株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン 人事部 採用担当
TEL 0120-373-314（応募者専用）
