労働施策総合推進法に基づく中途採用比率

 

2021年度
2022年度
2023年度
正規雇用労働者の中途採用比率
19%
23%
27%

公表日:2024年4月1日

 

 

募集職種・要項

1.システムエンジニア

 

業務内容 ・都市銀行業務システム、地方銀行業務システム(勘定系・情報系/オン・オフ)
・保険業務システム(照会系、情報分析・統計処理系など)
・各種企業・団体向け人事給与・財務会計システム、売上管理システム
・医療、介護システム
・行政システム
応募資格 何らかのシステム開発経験がある方
年齢 : 不問
学歴 : 高卒以上
スキル

以下の経験をお持ちの方歓迎

・Javaなどを利用したWeb・オープン系のスキル
・COBOLなどを利用した汎用機系のスキル
・金融、医療、介護、行政などの業務知識、スキル
・大型プロジェクトの経験
勤務地 東京事業本部、大阪支社、中国支社、九州支社、松本事業本部のいずれか

 

 

2.ソリューション営業

 

業務内容 金融、医療・介護、行政、一般企業など幅広い分野で、既存のお客様
への業務効率化ソリューションの提案や相談依頼を中心とした対応

・お客様のニーズに沿ったシステムやパッケージソフトの考案と提案
・SEやITコーディネーターと連携した対応
・取引先メーカーや協力会社との交渉や調整
 など
応募資格 営業経験がある方
年齢 : 不問
学歴 : 高卒以上
スキル

以下の経験をお持ちの方歓迎

・IT関連の営業経験のある方
勤務地 東京事業本部、大阪支社、中国支社、九州支社、松本事業本部のいずれか

 

 

3.管理部門スタッフ

 

業務内容 ・総務部門
 総務全般、受注、発注、委託に関する業務
・財務部門
 決算および経理事務全般に関する業務
・人事部門
 採用、教育、人事および労務に関する業務
応募資格 総務、財務、人事いずれかの業務経験がある方
年齢 : 不問
学歴 : 高卒以上
勤務地 本社

 

 

共通の勤務条件

 

勤務地 募集職種・要項のとおり(プロジェクト都合による出張・勤務場所異動あり)
勤務時間 標準勤務時間 8:40~17:40
※在宅勤務制度あり
※プロジェクト・勤務場所により出退時間の変更あり
※育児・介護を理由とした短時間勤務制度あり
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、転任赴任休暇、
生理休暇、産前産後休業、育児・介護休業、看護・介護休暇 他
給与 前職経験等を考慮のうえ、個別に決定
手当 地域手当(勤務地により異なる)、通勤手当、資格手当、超過勤務手当、家族手当、在宅通信光熱手当など
賃金改定 年1回(7月)
賞与 年2回(6・12月)
福利厚生 社会保険・労働保険、財形貯蓄制度、退職金制度、住宅取得金利子補給制度、
定期健康診断、慶弔見舞金制度、企業型確定拠出年金制度、共済会、保養所・研修棟 など

  • 社員宿舎利用制度
    • 自宅外通勤者のために会社が借上社宅(アパート・マンション)を手配。
      基準家賃の68~80%を会社が負担します。
    • (基準家賃は地域により、負担割合は職位により異なる)
  • 仕事と家庭の両立支援
    (1)育児勤務・介護勤務制度
    • 育児:最長で子が2歳に達するまで取得可
    • 介護:対象家族1人につき3回まで通算して93日まで取得可
    (2)育児短時間勤務・介護短時間勤務制度
    • 育児:最長で子が小学校3年に進級するまで短縮勤務可〔★法の「3歳未満」を大幅に上回る当社独自の制度です〕(*) 
    • 介護:対象家族1人につき3年間まで短縮勤務可(2回まで分割可)(*)
      *いずれの制度も実働5時間~7.5時間で選択可。
  • その他
    • 水曜日ノー残業デー推進中!
    • メンタルヘルス相談窓口
    • インフルエンザワクチン接種補助
    • 従業員持株会制度(奨励金あり)
    • 健康保険組合付加給付あり
    • 健康保険組合保養所、会員制リゾートホテル利用など

教育研修
  • 階層別研修
    • フォローアップ研修
    • 若手社員研修、中堅社員研修、リーダークラス研修、管理職研修
  • 社外技術研修・セミナーの受講
  • 情報処理技術者試験通信教育受講料補助制度

 

 

採用プロセス

 

応募
下記の応募ボタンから、または電話にて受付けます。
応募をいただきましたら、採用担当者からご連絡(電話またはメール)をさせていただきますので、
その指示に従って、下記書類をご提出ください。

応募書類/履歴書(写真添付)、職務経歴書

書類審査
お送りいただいた資料により経験・スキルの審査を行います。
応募時期等の状況によっては、面接日当日に応募書類をお待ちいただく場合があります。

面接 <筆記試験>
面接回数は基本的に2回です。一次面接時に筆記試験を実施いたします。

一次面接(開発部門または営業部門担当者)
二次面接(役員)

採用内定
■上記は標準的な流れです。受験時期や受験地区により流れが 異なる場合があります。

 

 


中途採用に関する問い合せ

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン  人事部 採用担当

TEL 0120-373-314(応募者専用)